Sobre
O curso tecnológico a distância de Gestão de Recursos Humanos da FCF oferece uma formação prática e estratégica para quem deseja atuar na administração de pessoas e no desenvolvimento organizacional, capacitando profissionais para recrutamento, treinamento, gestão de desempenho e cultura organizacional.
Ideal para quem busca flexibilidade nos estudos e rápida inserção no mercado de trabalho, o curso prepara gestores comprometidos com a valorização do capital humano e a construção de ambientes corporativos éticos e produtivos.
Áreas de atuação
– Recrutamento e seleção: responsável por conduzir processos de contratação, atraindo e selecionando talentos que atendam às necessidades da organização;
– Treinamento e Desenvolvimento (T&D): atua no planejamento, execução e avaliação de programas de capacitação para melhorar o desempenho e o desenvolvimento dos colaboradores;
– Gestão de desempenho: foca na avaliação e no acompanhamento do desempenho dos funcionários, promovendo feedbacks, planos de melhoria e desenvolvimento de carreira;
– Administração de benefícios: gerencia os benefícios oferecidos pela empresa aos colaboradores, como vale-transporte, vale-refeição, assistência médica, entre outros;
– Gestão de carreira: trabalha no planejamento de trajetórias profissionais dentro da organização, ajudando os colaboradores a desenvolver suas habilidades e avançar em suas carreiras;
– Gestão de clima organizacional: foca em promover um ambiente de trabalho saudável, através de ações que promovam a motivação, o bem-estar e a satisfação dos funcionários;
– Gestão de remuneração: envolve a elaboração e gestão de políticas salariais, incentivos e programas de reconhecimento, para garantir a competitividade e a equidade na remuneração dos colaboradores;
– Consultoria em recursos humanos: alguns profissionais atuam como consultores, oferecendo orientação e soluções estratégicas para empresas, ajudando na implementação de práticas de gestão de pessoas;
– Administração de pessoal: envolve a gestão de processos relacionados ao quadro de funcionários, como folha de pagamento, contratos de trabalho, registros e outros aspectos administrativos;
– Segurança e saúde no trabalho: trabalha na implementação e monitoramento de políticas relacionadas à saúde e segurança no ambiente de trabalho, visando o bem-estar e a prevenção de acidentes.
Duração: 4 semestres.
Carga horária: 1860 horas.
Investimento
Matrícula e mensalidade por R$ 249,00*
Ingresso
O ingresso no curso é feito através do processo seletivo do semestre vigente. O aluno interessado pode:
– submeter-se a um exame vestibular — presencial ou online;
– apresentar sua nota nas edições mais recentes do ENEM.
Polo para atividades presenciais
Rua Tenente Benévolo, 201 – Centro, Fortaleza – CE.
Secretaria Acadêmica
WhatsApp: (85) 9855-0361
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Financeiro
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